鉄鋼業の発展と
共に半世紀。
1968年から技術を継承。
ホクサンは1968年の創業以来、我が国の鉄鋼業の発展と共に進んでまいりました。世界的に持続可能な開発と発展が望まれている今、次の100年に向かって私たちの強みを生かしながら鉄鋼業と共に進んでいます。
鉄鋼業の発展と
共に半世紀。
1968年から
技術を継承。
ホクサンは1968年の創業以来、我が国の鉄鋼業の発展と共に進んでまいりました。世界的に持続可能な開発と発展が望まれている今、次の100年に向かって私たちの強みを生かしながら鉄鋼業と共に進んでいます。
時代は鉄リサイクルへ。
そこに、ホクサン。
近年、鉄鋼業界では温暖化対策やSDGsへの対応から、鉄スクラップの活用が重要な鍵になっています。SDGsに象徴される持続可能な開発において、鉄スクラップの活用はこれからの鉄鋼業において非常に重要な要素となっています。私たちホクサンは、鉄鋼メーカーのスクラップヤードにおけるこれまでの経験と技術を活かし、今後ますますニーズが高まる鉄スクラップの専門家として活躍の場を広げています。
時代は鉄リサイクルへ。
そこに、ホクサン。
近年、鉄鋼業界では温暖化対策やSDGsへの対応から、鉄スクラップの活用が重要な鍵になっています。SDGsに象徴される持続可能な開発において、鉄スクラップの活用はこれからの鉄鋼業において非常に重要な要素となっています。私たちホクサンは、鉄鋼メーカーのスクラップヤードにおけるこれまでの経験と技術を活かし、今後ますますニーズが高まる鉄スクラップの専門家として活躍の場を広げています。
一社相伝について
ホクサンでは、ガス切断でもクレーン操縦でも、技術の継承はマニュアルや口で言うだけでなく、先輩技術者が手取り足取り教えていきながら、「一人が一人を育てる」また「一人をみんなで育てる」ということが伝統的に行われています。いろんな技術や資格を持った先輩職人たちが新人一人ひとりと向き合いながら技術者を育成し、一人前に成長した人がまた新しい人を育てるとうサイクルができているのです。このサイクルをもとにホクサンでは単能工はもちろん、多能工の育成も自然とできており、また師弟関係があったからこそ、ホクサンには鉱炉の解体など、他社では手に負えないような難しい案件をやり遂げた実績や知見がしっかりと継承され、当社は『一社相伝』を掲げることができます。
